Upanema - O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Upanema (SINDSERPUP) aguardam do prefeito Jorge Luiz a convocação para discutir a elaboração do Plano de Cargos, Carreira e Salários dos servidores do Município. Um esboço da proposta foi elaborado pelo sindicato e enviada há dois meses para a contraposta do Governo Municipal.Para ter condições legais de entrar em vigor ainda neste ano e beneficiar 544 servidores, é preciso que a proposta de criação do Plano de Cargos, Carreira e Salários seja discutida com o Executivo, aprovada na Câmara Municipal pelos vereadores em duas votações e sancionada pelo prefeito Jorge Luiz até o início de julho próximo.A Legislação Eleitoral não permite que seja depois dessa data, explica o presidente do Sindiserpup, Raimundo Edilson. O diretor financeiro do órgão, Ibamar Costa, acrescenta que as negociações devem correr com facilidade, já que é ano eleitoral e Jorge Luiz não tem interesse em contrariar a uma luta antiga dos servidores da Prefeitura de Upanema.Segundo ele, os professores do Município já têm os benefícios pelo plano desde 1998. Agora chegou a vez dos demais servidores e o prefeito Jorge Luiz se mostrou interessado no assunto. Só esperamos a convocação para iniciar os debates em torno da proposta”, diz Ibamar Costa, lembrando que o esboço inicial da proposta foi concluído pela categoria em fevereiro e entregue ao prefeito no dia 17 de março.Com o plano, entre outros benefícios, os servidores terão direito a 5% de aumento no salário de três em três anos, além dos aumentos na remuneração normal que deve acontecer de tempos em tempos. Um outro benefício previsto na proposta elaborada pela categoria prevê que todos os servidores que desempenham cargos idênticos terão salários equivalentes. “Um motorista não pode ganhar mais do que outro numa mesma instituição pública”, exlica Ibamar Costa.
FONTE: Jornal DeFato
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